日前，工业和信息化部、中央网络安全和信息化委员会联合发布了《关于加快推动区块链技术应用和产业发展的指导意见》，可以预见在政策的推动下，区块链应用的落地商用脚步将越来越快，区块链人才必将成为行业发展的一个核心力量。而当其它企业还在热议如何布局区块链时，欧科云链已经迅速展开了区块链专业人才培养计划，率先突破区块链人才问题，用欧科云链在区块链方面积累的专业技术和经验，着重于为技术发展输出高精专人才。

　　精准掌握行业应用需求，针对性发展区块链专业人才

　　自区块链一词进入大众视野以来，就频频被推上热搜，不仅腾讯、字节、小米等企业纷纷开始布局区块链人才，国家也推出系列政策加快区块链在各行业的落地发展。欧科云链作为中国本土成立较早的区块链企业之一，一直致力于区块链技术的研发与商用，凭借着在全球区块链技术与服务方面的经验积累，以及对于市场需求的敏锐嗅觉，更是率先意识到当前国内区块链发展面临的大难题就是人才缺口的问题，于是率先担起人才培养重任。制定了“鲲鹏计划”、“星途计划”、图书推荐等一系列人才培养计划，用专业力量培养专业人才。仅2021年上半年以来，欧科云链引入了各类区块链人才，与去年同期相比增长了30%，据悉，欧科云链下半年也将加入秋招，继续为应届毕业生打开大门，培养一批区块链行业专业人才。

　　正是因为欧科云链在区块链行业有着成熟的技术储备，所以更了解区块链技术创新与区块链在不同行业落地发展的需求，更清晰区块链发展需要培养什么样的人才，因此在区块链人才培养上有着独特的优势，更是迅速展开了区块链专业人才培养战略举措，致力于打造区块链人才生态。

　　三步走人才培养战略，全维度助力区块链人才培养

　　面对区块链专业人才培养计划，欧科云链采取了三步走的战略方针，通过加强内部人才培养、吸纳社会优秀人才、高效合作探索人才培养三种方式，完善区块链人才培养，从人才引进、专业培养、机构合作全维度推进区块链人才发展。

　　事实上，早在2020年5月，欧科云链就推出了区块链人才培养计划——“鲲鹏计划”， 欧科云链“鲲鹏计划”初期设立了专项资金对区块链潜在人才进行深度培养，计划在3年内为行业输送1000+区块链领域精英人才。2021年1月18日，欧科云链联合北京青年互联网协会区块链委员会、工信部人才交流中心等，对“鲲鹏计划”进行升级，进一步从需求侧和供给侧两个维度进行钻研，对人才引进和人才培养方针做出针对性改革，从而推动全行业的人才生态建设。 (责任编辑：admin)