 传统组织和 DAO 中公司关系的简单化诠释
DAO 模式的局限性不过，使得 DAO 从根本上优于传统组织的相同特征，本身也可能是漏洞的来源。它所依赖的区块链技术使其无需信任且透明，但也意味着其代码可供所有人访问，包括潜在的黑客。 一个完美的例子就是 ，黑客就是利用了代码中的一个错误制造了这一引人瞩目的攻击。 同样，DAO 不能被当局或政府关闭，因为它依赖于作为第三方的区块链，这一事实可能很快会越来越多地引起监管机构的注意。 除此之外，DAO 缺乏专业垂直性，使得决策时间很长。尽管如此，我们还是看到了 DAO 中代理投票机制的出现，可以推动治理变得更加高效。更普遍的是，DAO 的结构将变得玲琅满目，出现包括代表、子团队和专业高管等不同形态。 实际上，DAO 模型本身就存在局限性，并不适合所有类型组织。虽然我们不知道 DAO 会在多大程度上破坏所有形式的人类协调，但有一点是肯定的——我们会看到越来越多的 DAO 出现，而且速度很快。 迎接这一革命性浪潮您现在了解了 DAO 的基本模式，并且已经热衷于了解这一新兴趋势。您可能想知道：我如何参与 DAO？ 最快捷答案是通过获取其原生代币来加入 DAO。根据 DAO 各自不同的规定，您必须在代币发布之日或之后购买一个或多个代币，某些 DAO 甚至会向活跃的贡献者赠送代币。不过，一些 DAO 会成功，而另一些则可能表现欠佳。因此，重要的是在参与之前对项目、成员质量进行尽职调查，并分析如何 / 可以在 DAO 中驱动价值。尽管 DAO 仍属于相对较新领域，而且还不存在评估 DAO 的成熟指标，但我们在下文提供了决定成员资格质量和 DAO 价值的部分因素。 推动 DAO 价值的部分因素存在高效激励机制了解成员如何因其在 DAO 中的贡献而获得奖励，这是非常重要的。通常，治理权、贡献奖励或利润份额会激励成员为 DAO 工作并积极参与治理。这反过来又使得 DAO 组织具备更高效率。 看待这一问题的另一种角度是，随着 DAO 变得更加成功，代币的二级市场价值会随之增加。如果 DAO 变得越来越成功，它将引起其他市场参与者的注意，后者也希望从这家 DAO 的创意 / 货币输出、金库投票权等优势中牟利。因此 DAO 的代币随着更多市场人士的参与而升值。当代币升值时，会激励成员更多地投入工作，进而继续推动 DAO 的成功和代币的价值。 因此我们可以预期，从长远来看，对贡献者存在一致激励机制的 DAO 可能会比其他 DAO 表现得更出色。成员根据自己的工作 / 贡献获得的奖励越多，DAO 的价值就会被推向更高的高度。 (责任编辑：admin) |