这也适用于我们的社区名人或成功的交易者。Gainzy（衍生品交易员）、Kaleo（LedgArt.io联合创始人）、Rookie--这些人物创造了强大的品牌认同感、富有社会关系感，并展示(或故意展示)了一定程度的能力和成功，激励了后来者。注：显然，这些人与前一群人完全不同，我也不会把他们的行动绑在一起--但他们在社会舞台上受欢迎和成功的机制是建立在相同的基础上的。

　　当然，如果不讨论该领域的三位伟大领袖：SBF、Zhusu和Cobie，我们就算是失职了。在前两者的情况下，我们看到有技术头脑、数据驱动的个人在相对较短的时间内取得了显著的成功。在领导力的衡量标准下，他们在许多方面几乎是理想的。

　　不过，他们不是你们的领袖，这狗屎是PVP（玩家对战玩家），他们有自己的行会要操心。在这方面，他们自己的 ‘ 行会（同一行业组织而成的组织，商议好之间的规定）’ 做得相当不错。如果衡量领导力的标准是自己王国的成功和增长，那么FTX和3AC（三箭资本）的人们就生活在罗马帝国的巅峰时期——他们的边界在不断扩大，而且安全，国家生产过剩，葡萄酒和泛性狂欢源源不断。你是Twitter上的追随者，你不是其中的一部分——也许有一天你和你的项目会像某个美丽的凯尔特王国一样被吞并，但普通用户不会。即使有了这样的知识，我们也非常想关注并感觉到我们是在为他们获胜的球队踢球。我想在这里说明，我认为 SBF 和 Shuzu 都是企业意义上的优秀领导者，这是否与我们生态系统中的领导者是一样的，还有待观察。

　　当然，Cobie 是一个极好的例子，说明最不情愿的人会成为最好的国王—— 一个几乎是辛辛那提（俄州的一个城市）的人物，曾经有机会获得无限权力，但拒绝了它。虽然在我们这个领域很少有人可以被称为谦虚，但Cobie展示了我们与仁慈统治相关的那种美德：慈善行为、自我贬低和谦逊、愉快的心情和同情心——以及令人难以忘怀的强大的（比例）力量展示。我们很高兴看到一个总是 “ 成功 ” 的人用他们的力量做好事，一个英明的皇帝建造公共工程，而不是私人花园，我们感觉与公众人物有一种情感上的联系；特别是在我们的匿名空间里，一个对真实自我如此开放的人感觉很有吸引力，甚至对我们来说是不可战胜的。

　　但说真的，除了Cobie的道德模范，自我致富和夸大的项目负责人，以及我们新行业的霸主，那么我们真的有很多优秀的领导者在这个领域吗？事实上，可能不是，我认为约瑟夫·德龙（Shushi前CTO）式的道歉更常见，许多人的能力超出了他们的能力范围。此外，许多人在游戏中从来不是真正的领导者，而是为了财富或影响力的个人利益。“ 建设者 ” 的心态虽然令人钦佩，但往往允许领导人把头埋在沙子里，合理地认为纯粹的建设行为取代了任何形式的实际治理的需要。 (责任编辑：admin)